Переподготовка военнослужащих перед увольнением — федеральная программа, реализуемая с целью помочь военнослужащим получить дополнительные специальности. Эта процедура проводится по запросу военных, срок действия контракта которых истекает.
Действующий закон разрешает бесплатное поступление в различные военные университеты, но только в том случае, если университет принадлежит Министерству обороны. Также для получения последующего бесплатного образования военнослужащий должен прослужить не менее пяти лет. Исключением может быть неудовлетворительное состояние здоровья и регулярные занятия, которые проводились организационно и регулярно.
Суть и цели профессиональной переподготовки
Основная задача переподготовки — это необходимость дать военнослужащим достойное образование для последующей работы на госслужбе. Переподготовка помогает человеку плавно перейти с военной службы на новую специальность.
Курсы переподготовки во всех университетах постоянно совершенствуются с учетом интенсивных изменений в обществе и потока профессиональной и социальной информации, которая впоследствии может раскрыть весь потенциал человека.
Кроме того, в переподготовку входит психологическая поддержка человека, ведь не всегда легко перейти с военной службы на гражданскую. Перед увольнением военнослужащий может подробно ознакомиться с приказом Минобороны РФ о профессиональной переподготовке военнослужащих перед увольнением.
Там подробно расписаны все нюансы, поэтому, изучив этот документ, вы сможете получить ответы на все первоначальные вопросы. Кроме того, профессиональное обучение имеет множество преимуществ и важно для всего государства в целом.
Подготовьте квалифицированных специалистов, которые будут полезны во всех сферах жизни общества. Профессиональная переподготовка отвечает всем современным требованиям и формирует у людей новые качества и навыки, которые потребуются на новой работе.
В процессе перепланировки создаются особые условия, в которых тесно переплетаются социальные и индивидуальные особенности.
Переподготовка позволяет выявить в каждой личности новые качества, о существовании которых человек раньше даже не мог подумать. Также помогает находить новые интересы, пробуждает желание учиться и получать новую информацию, раскрывает личные качества.
Кроме того, в процессе переподготовки происходит объединение двух сторон личности — образовательной и профессиональной и служебной деятельности. Происходит активная социализация человека, появляются новые знакомства и интересы, которые могут возникнуть в процессе обучения. В конечном итоге человек может выбрать то, что ему нравится, и посвятить этому направлению свою дальнейшую жизнь.
Кто может пройти переобучение при увольнении с военной службы?
Перед отъездом вам необходимо учесть некоторые обстоятельства, чтобы убедиться, что вы можете получить дополнительное бесплатное образование.
Переподготовка военнослужащих перед увольнением, к сожалению, не всегда возможна, а только при соблюдении определенных условий, которые будут приведены ниже.
Бесплатную профессиональную переподготовку гражданин или военнослужащий может получить гражданин или военнослужащий по контракту, продолжительность которого составляет пять и более лет (при этом следует учитывать, что время, проведенное в профессиональных образовательных организациях, суммироваться не будет), а также по истечении определенного срока достижение максимального возраста, по истечении срока службы, с тяжелым состоянием здоровья или организацией необходимых повседневных мероприятий.
Кроме того, военнослужащие имеют право бесплатно закончить учебу, если увольнение произошло в процессе обучения и было выполнено одно из вышеперечисленных условий. Бывают ситуации, когда они отказываются проходить переподготовку. В этом случае не отчаивайтесь, вы можете обжаловать решение.
Перед подачей апелляции вы должны знать о других факторах, которые могут привести к одобрению на переподготовку. Например, одной из основных причин может быть наличие несовершеннолетнего ребенка, о котором второй родитель при определенных обстоятельствах не может позаботиться.
Также веской причиной увольнения может быть смерть или болезнь близкого родственника или неспособность военнослужащего содержать семью на зарплату. Во втором случае будет учитываться прожиточный минимум семьи.
Еще одной причиной увольнения может стать нарушение государством контракта. Чаще всего этот пункт означает невыплату бонусов и дополнительных заработных плат, изначально предусмотренных в контракте, поэтому, если было выполнено одно из вышеуказанных условий и в бесплатном обучении было отказано, вы можете собрать все необходимые сертификаты и подать апелляцию это решение.
Порядок проведения переквалификации военнослужащих, увольняемых в запас
Перепланировка проходит в несколько этапов. Процедура довольно проста и требует немного усидчивости.
необходимо собрать пакет документов (ксерокопия паспорта, справка и аттестат о текущем образовании) и предъявить его в кадровую службу. Из отдела кадров эти документы командир части отправляет в вуз, где будет проходить дальнейшая подготовка военнослужащих. Следующий шаг — дождаться одобрения учебного заведения.
Если согласование получено, руководство учебного заведения отправляет уведомление, в котором обычно указывается место и время дальнейшей переподготовки. Последний этап — получение от командира части уведомления об ознакомлении с приказом и направлении на курсы переподготовки для военнослужащих, уволенных в запас.
Ирина Васильева Набор на курсы и распределение по группам осуществляется каждые полгода.
Вам не придется тратить время и нервы: все ваши проблемы возьмет на себя опытный юрист!
Как правильно написать рапорт?
Важным этапом получения возможности пройти бесплатные курсы переподготовки является рапорт перед командиром своего подразделения.
Отчет должен содержать:
Есть также некоторые правила при отправке отчета. Он должен быть представлен командованию как минимум за месяц до планируемой даты увольнения. Отчет имеет структуру обычного заявления об увольнении, но есть нюансы и особенности. Причина увольнения должна быть не только указана, но и подтверждена документами, подтверждающими ее уважение и важность.
Дальнейшее рассмотрение отчета проводится специальной комиссией. По закону решение должно быть принято в течение 14 дней, но на практике оно выполняется в течение 7 дней. Последний шаг — получить все документы в день увольнения.
также необходимо учитывать, что даже если комиссия примет решение об утверждении увольнения досрочно, военные будут обязаны его окончательно оформить к сроку, указанному в отчете.
После рассмотрения рапорта и любых дополнительных условий (например, отсутствия различных дисциплинарных взысканий со стороны военных) командир части принимает решение и выносит постановление.
Решением об утверждении командование вносит армию в список участников программы бесплатной переподготовки, а ее документы и характеристики направляются руководству учебного заведения. По прошествии определенного времени приходит уведомление с приказом о зачислении военнослужащего на курсы переподготовки в одном из вузов Минобороны.
После прохождения обучения человек благополучно уходит в запас, а факт успешного прохождения этих курсов по определенной специальности фиксируется в личном деле.
Пример аттестационного листа
Один из важных документов для солдата — аттестационный лист. Благодаря ему проверяется уровень теоретических и практических знаний.
Процесс авторизации включает в себя содержание следующей информации:
Вы можете оформить аттестационный лист как в бумажном, так и в рукописном виде на обычном листе формата А4.
Кроме того, он обязательно должен содержать подписи всех членов аттестационной комиссии. Также должна присутствовать подпись солдата. Обычно ведомость составляется в нескольких экземплярах, один экземпляр остается у комиссии, другой — непосредственно у самого солдата.
Список ВУЗов профпереподготовки
Существует большое количество высших учебных заведений, которые проводят профессиональную переподготовку военных. У них разные адреса и специализации.
При этом следует учитывать, что военнослужащий может пройти бесплатную переподготовку только в тех учреждениях, которые относятся непосредственно к Минобороны.
Некоторые из них перечислены ниже:
Каждое из этих учебных заведений поможет получить новые знания, которые впоследствии помогут человеку стать высококвалифицированным специалистом.
Переподготовка военнослужащих перед увольнением — важный и очень ответственный этап. Эта процедура необходима для получения новых необходимых знаний. После успешного завершения человек получает специальность, благодаря которой он может спокойно продолжать работу на госслужбе.
